公司在陆逸尘和顾瑶的努力下，业务蒸蒸日上，然而，新的危机却在不知不觉中悄然降临。
随着公司规模的不断扩大，管理的复杂度也呈指数级增长。部门之间的沟通协作变得越发困难，信息传递不畅导致决策失误频繁发生。
“这样下去，公司的运营效率会越来越低，必须尽快找到解决办法。” 陆逸尘在高层会议上神色凝重地说道。
顾瑶提出：“或许我们应该引入一套先进的企业管理系统，实现信息的实时共享和流程的标准化。”
大家纷纷表示赞同，于是公司投入大量资金引进了这套系统。但在系统的实施过程中，却遇到了意想不到的阻力。
员工们对新的工作流程和操作方式感到陌生和不适应，抵触情绪逐渐蔓延。
“大家不要害怕改变，这是为了公司的长远发展，也是为了我们每个人的未来。” 陆逸尘�
更多内容加载中...请稍候...
本站只支持手机浏览器访问，若您看到此段落，代表章节内容加载失败，请关闭浏览器的阅读模式、畅读模式、小说模式，以及关闭广告屏蔽功能，或复制网址到其他浏览器阅读！
本章未完，请点击下一章继续阅读！若浏览器显示没有新章节了，请尝试点击右上角↗️或右下角↘️的菜单，退出阅读模式即可，谢谢！